給与奉行クラウド 50名以上の給与計算

Solution

給与奉行クラウド

給与奉行クラウド

給与奉行クラウド4つのメリット

1.今と同等の業務ができる
今までと同じ給与業務が実現でき、
さらに生産が上がる!
  • ・手当計算や有休管理が不要
  • ・明細配布作業が不要
  • ・マイナンバーの別管理が不要
2.制度改正・料率変更時の業務が変わる
プログラムの自動アップデートで常に正確な給与計算を自動化!
  • ・セットアップ作業が不要
  • ・料率の入力が不要
  • ・更新時期の確認が不要
3.社会保険労務士とのやり取りが変わる
専門家ライセンスの標準提供で社労士と一緒に利用できる!
  • ・用紙のFAX送信が不要
  • ・ファイルのメールが不要
  • ・データの郵送が不要
4.入力・更新業務が変わる
他システムとシームレス連携で手入力を大幅削減!
  • ・社員情報の手入力が不要
  • ・勤怠情報の手入力が不要
  • ・手当情報の手入力が不要

※S-PAYCIALwith電子給与明細をご利用の場合

1.今と同等の業務ができる

今までと同じ給与業務が実現でき
さらに生産性が上がる!

  • ・手当計算や有休管理が不要
  • ・明細配布作業が不要
  • ・マイナンバーの別管理が不要
給与業務
給与処理
  • ・給与処理/一括入力
  • ・勤怠データ取込
  • ・残業手当自動計算
  • ・所得税・社会保険自動計
賞与処理
  • ・貸与処理/一括入力
  • ・所得税
  • ・社会保険自動計算
  • ・賞与支払届
明細配布
振込処理
  • ・明細書発行
  • ・住民税納付
  • ・銀行振込一覧表
  • ・FBデータ作成
管理資料
  • ・変動項目確認表
  • ・勤怠至急控除一覧表
  • ・区分別一覧表
  • ・有休消化状況一覧表
  • ・毎月勤労統計調査票
社会保険
  • ・算定基礎/月額変更処理
  • ・育児休業等終了時月額変更
  • ・労働保険年度更新
  • ・離職証明書
  • ・資格取得/喪失届
年末調整
  • ・年末調整計算
  • ・源泉徴収票
  • ・源泉徴収簿/賃金台帳
  • ・給与支払報告書
マイナンバー管理
  • ・マイナンパー保管、利用(源泉微收票および社会保険届出)
  • ・廃棄、取级履歴の自動記録

※S-PAYCIALwith電⼦給与明細をご利⽤の場合

2.制度改正・料率変更時の業務が変わる

プログラムの自動アップデートで
常に正確な給与計算を自動化!

  • ・セットアップ作業が不要
  • ・料率の入力が不要
  • ・更新時期の確認が不要
税率や保険料率の手入力の手間がなくなる
更新漏れや適応時期を間違えるミスがなくなる
⼊⼒間違いによる給与計算ミスがない

3.社会保険労務士とのやり取りが変わる

専門家ライセンスの標準提供で
社労士と一緒に利用できる!

  • ・用紙のFAX送信が不要
  • ・ファイルのメールが不要
  • ・データの郵送が不要

専門家と一緒にご利用いただくための「専門家ライセンス」を標準で提供

  • ・データのやり取りがなくなる
  • ・バージョン不一致による
    読み込み負荷がなくなる
  • ・並行して業務ができ
    待ち時間がなくなる
  • ・情報漏えいの心配がない

4.入力・更新業務が変わる

他システムとシームレス連携で
手入力を大幅削減!

  • ・社員情報の手入力が不要
  • ・勤怠情報の手入力が不要
  • ・手当情報の手入力が不要

人事労務業務:従業員から収集した人事情報を共有・活用し様々な人事労務をスピーディに!

4.入力・更新業務が変わる
機能内容
従業員数 従業員数 標準
iA:~50名まで
iB:~100名まで
iS:~300名まで

※社員数には、退職者は含まれません。
※社員数が300名を超える場合は、別途、拡張パックにより社員数を追加することができます。詳しくはお問い合わせください。

お問い合わせ・ご相談 >
処理回数 ・給与:12カ月+予備月3カ月分・賞与:12回
保持年数 7年

※現在処理年を除いて、過去7年のデータを超えて保持する場合、別途、拡張パックにより年数を追加することができます。詳しくはお問い合わせください。

お問い合わせ・ご相談 >
支給形態 月給、日給、時給、日給+月給
支給方法 振込のみ、現金のみ、振込+現金
銀行 ・会社振込元:999件 ・社員振込先:1~4行まで
給与項目 ・日数:9項目
・時間:10項目(時間有休、時間代替休を除く)
・支給:20項目
・支給内訳:10項目
・控除:20項目(介護保険を除く)
・控除内訳:10項目(健康保険内訳3項目を除く)
賞与項目 ・支給:20項目
・支給内訳:10項目
・控除:20項目
・控除内訳:10項目(健康保険内訳3項目を除く)
交通費支給方法 ・支給間隔:毎月、2ヵ月、3カ月、6カ月、毎日
・支給方法:一括、月割
残業単価計算 単価の自動算出、個人別の単価設定が可能
所得税 甲欄(月額表・機械計算の特例による計算に対応)、乙欄、報酬、非居住者
年末調整 給与年調、賞与年調、単独年調
有給休暇管理 有休付与日数自動計算(有休付与日数表の登録件数:999件) 採用日方式・基準日方式に対応
残日数管理可能
時間単位での有休取得に対応

年間利用料(参考)

項目 価格 備考
初期費用 50,000円~
年間利用料 ~50名 96,000円~ iAシステム 1user
~100名 180,000円~ iBシステム 1user
~300名 240,000円~ iSシステム 1user

給与奉行i10・VERP10、i11、VERP11のクラウド化を低価格で実現する場合

給与奉行i10・VERP10、i11、VERP11のクラウド化を低価格で実現する場合

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